À la télévision et à la radio, à la maison et à partir des chaises, nousnous entendons le mot "conflit". Les gens parlent de lui, écrivent, discutent, le craignent, l'avertissent, l'allument ... Mais que signifie le terme «conflit»? Qu'est-ce qu'un conflit? Il existe différentes définitions, en voici quelques unes:

  • attitude hostile, lutte, conflit;
  • incompatibilité des points de vue, des intérêts, le contraire des positions;
  • un manque global d'accord entre les parties, quand tout le monde est prêt pour un affrontement ouvert pour affirmer ses positions.
  • La confrontation des phénomènes et de leurs propriétés.

Dans une situation de conflit, les individus, les organisations sociales, les animaux individuels ou leurs groupes, les doctrines techniques, les systèmes, etc. peuvent y participer.

Les conflits sont divisés en plusieurs types:

  • intragroupe
  • intergroupe
  • inter-classe
  • social
  • interpersonnel
  • intrapersonnel
  • en interne
  • pédagogique
  • interethnique

Dans chaque conflit, il y a desaspects négatifs. Le simple fait du conflit est un signe d'insatisfaction et d'hostilité croissante. Attention à un tel avertissement peut aider à prévenir une situation imminente. De plus, le résultat sera la résolution du conflit, si les parties comprennent la nécessité de prendre en compte les positions de chacun et de résoudre les différends de manière constructive. Les facettes négatives du conflit sont les obstacles qu'elles imposent à la réalisation de l'objectif, la détérioration des relations, des conséquences graves et parfois tragiques.

Considérons quelques types de conflits.

Qu'est-ce qu'un conflit social?

Ce genre de conflit fait référence aux fonctionnalitésles relations sociales entre les personnes. Les raisons d'un tel conflit peuvent être: la lutte pour le pouvoir (conflit politique), les bas salaires (conflit socio-économique), les violations des intérêts et des droits des groupes nationaux et ethniques (conflits ethniques et ethniques). Dans les conflits sociaux, des objectifs sociaux importants et persistants sont poursuivis lorsque l'une des parties essaie de réaliser ses intérêts au détriment de l'autre.

Qu'est-ce qu'un conflit interethnique?

Une forme de relation entre nationalgroupes et communautés est un conflit interethnique. Il survient dans le cas d'une confrontation associée à des réclamations réciproques, des violations de droits, une menace à la sécurité nationale, un conflit d'intérêts de nationalités, nations, États. Dans le monde moderne, l'émergence de conflits interethniques est devenue un phénomène commun, et leur solution indolore et leur prévention sont une tâche importante à l'échelle internationale.

Quels sont les conflits régionaux?

L'émergence de contradictions entre Etats,leurs associations de coalition ou de grandes régions du pays mènent à des conflits régionaux. De tels conflits affectent le système des relations internationales dans son ensemble et souvent se prolongent. Ils s'étendent à des zones géographiques importantes et couvrent un grand nombre de personnes. Ils peuvent se développer entre les états et entre les groupes au sein d'un même état. Le cours des conflits régionaux se manifeste sous une forme militaire, dans une confrontation idéologique, dans des actions économiques ou politiques.

Qu'est-ce que la résolution de conflit?

Les activités menant à la fin du conflit, àEn sortir, éliminer les causes mêmes du conflit est appelé résolution de conflit. Puisque la solution du problème doit être mutuellement acceptable, toutes les parties intéressées impliquées dans la situation de conflit y participent. Souvent, la base de la résolution des conflits est la nouvelle attitude des opposants à l'essence de leur différend. En tout cas, les moyens les plus fructueux de résoudre le conflit sont l'interaction des parties, leur coopération et leurs concessions mutuelles. La confrontation et la coercition ne font qu'atténuer temporairement le conflit, mais ne le permettent pas définitivement.

Qu'est-ce que Rh-conflit?

Incompatibilité des groupes sanguins de la mère et de l'enfant parLe facteur Rh est appelé Rh-conflit. Si une femme est Rh négatif et que le fœtus est Rh positif, alors les globules rouges du nourrisson se séparent, le nouveau-né développe une jaunisse hémolytique. Malheureusement, la médecine moderne ne possède pas encore de méthodes efficaces à 100% pour combattre une telle menace.

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