Comment construire une équipe?
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Tout homme d'affaires au début de son entreprise pense àcomment construire une équipe d'assistants fiables. Créer une bonne équipe est l'un des éléments importants d'une entreprise prospère. Cela signifie que vous pouvez déléguer avec succès l'autorité et atteindre, grâce à cela, des résultats élevés.
Quel genre de personnes avez-vous besoin de prendre dans l'équipe?
Il y a trois types de personnes qui peuvent se retrouver dans une équipe commerciale
- Le premier type est ce que l'on appelle les pilotes. Le plus actif, sur lequel tout dépend et sur lequel repose l'existence de l'entreprise, s'il n'y a pas de telles personnes dans l'équipe, alors l'affaire ne durera pas longtemps. Les gens de ce type trouvent constamment quelque chose, donnent des idées, recherchent des moyens de les mettre en œuvre et entraînent l'équipe derrière eux. Ces personnes contribuent au développement de l'équipe;
- Le deuxième type est les employés neutres. Ils font simplement leur travail et n'exercent aucune influence sur l'équipe. Ces personnes peuvent travailler pour un homme d'affaires, puis facilement aller à un autre. Ils ne se soucient pas du résultat de l'entreprise, le plus important est qu'ils soient bien payés à temps. En règle générale, il y a beaucoup de tels employés dans chaque entreprise;
- Le troisième type est des personnes destructrices. Ils sont toujours insatisfaits de tout le monde et ne participent pas activement à la vie de l'entreprise. Ils ne veulent pas travailler, ils ne veulent pas corriger les erreurs. Ils ne peuvent faire quelque chose que lorsqu'ils sont menacés ou forcés de travailler. Ces personnes dans l'équipe eux-mêmes travaillent mal et influencent les autres sur le principe du «mauvais exemple - contagieux». De telles personnes peuvent même détruire toute l'entreprise.
Comment déterminer si une personne va entrer dans l'équipe?
En fait, il n'est pas si difficile de constituer une équipe,comme il semble à première vue. Pour comprendre comment une personne est et comment elle va travailler, il est nécessaire pendant la période d'essai de faire en sorte qu'il subisse un test de force.
Certains gourous des affaires sont invités à appliquer cetteRéception: pour forcer la personne à aller à la fin du programme, « Solo sur le clavier. » Le programme est assez monotone dans ce une centaine d'emplois, et aller à sa fin peut seul homme studieux, qui vise le résultat, et afin d'atteindre l'objectif est prêt à faire preuve de persévérance.
Une bonne équipe est la clé du succès dans les affaires, alors ne négligez pas son bon choix.
Après que l'équipe est rassemblée - il est nécessaire de penser à son nom, et cela aidera notre article - Comment nommer l'équipe.